Sony Ericsson har förlorat en rättegång mot två anställda som har utvecklat en egen sökmotor. En av de anställda hade inte fått några arbetsuppgifter och inte varit på jobbet på sju månader. Lönen har kommit ändå.

När han och kollegan sålde sökmotorn till en konkurrent vaknade Sony Ericsson till liv: Det var ju vår sökmotor.

Nähä, sa tingsrätten, och påpekade att Sony Ericsson aldrig hade gett de två anställda i uppdrag att utveckla någon sökmotor.

– Varför jobbar inte du på Sony Ericsson, säger Eileen.

Det skulle väl vara okej. Man får lön och ingen säger åt en att utveckla sökmotorer.

Kanske kan detta locka någon av de hundratals gymnasister som i dag fredag fraktas ut till Kista där de ska bekanta sig med den nya tidens teknik, som datamaskiner och sådant, och då får de förstås träffa Sony Ericsson också. Om någon är på jobbet.

Ola Norberg, vd på Alltele, har fått som han ville. I en intervju för några månader sedan klagade han på att PTS satt i för fina lokaler:

– De fyller ett helt hus på Stureplan. Måste en myndighet sitta och ticka pengar på Stockholms finaste adress?

När Alltelechefen talar lyder PTS. I förra veckan flyttade PTS från Stureplan till lite enklare lokaler på Valhallavägen.

– De håller sig på Östermalm, påpekar Eileen, klassmedveten som alltid.

Mats Ottosson, vd på företaget QD, fick ett sms. Du är sparkad, stod det. Mats har varit vd i tretton år och beskriver formen för uppsägningen som ”lite konstig”.

Ägarna, som gav honom sparken, gjorde det enligt Ottosson ”i stället för att gå i pension”.

En annan som går från oklarhet till oklarhet är Michael Freudenthal, som knappt hann värma upp vd-stolen på Digital Vision innan han visades på dörren.

Förra året lämnade Michael Freudenthal jobbet som vice vd på Iqube för att han inte kunde komma överens med Johan Staël von Holstein.

Johan Staël von Holstein i sin tur lämnade vd-jobbet på Iqube för att han inte kunde komma överens med Michael Freudenthal.

– Vad de ger upp lätt, säger Eileen.